Caută loc de muncă   |    Adăugați oferta de muncă
Lucrezi.ro - locuri de muncă
  • Locuri de muncă
  • Locuri de munca în străinătate
  • Activează primirea de locuri de muncă
  • Blog
  • Pentru companii
Blog Lucrezi.ro
înapoi la articole

Întrebări frecvente atunci când aplici pentru un loc de muncă

Publicat: 13. 10. 2021
Întrebări frecvente atunci când aplici pentru un loc de muncă

De asemenea, este posibil să fi constatat că, deși ați trimis CV-ul dumneavoastră unui potențial angajator împreună cu o scrisoare de intenție, departamentul de resurse umane a primit o cerere și un chestionar cu întrebări.Angajatorii păstrează adesea cererile în dosarele personale ale candidaților care au reușit să obțină un loc de muncă. Deși fiecare CV este unic, există câteva întrebări care se regăsesc în mod obișnuit în cererile de angajare.

Anterioare

Cererile de angajare reprezintă istoricul oficial de angajare al candidaților la un loc de muncă. În multe cazuri, cererile de angajare vor solicita o listă cronologică a posturilor deținute anterior de candidați. Alături de titlul postului și de numele fiecărei companii, în chestionar se va adăuga și durata angajării. Unii recrutori vă vor cere referințe de la angajatorii anteriori cu privire la abilitățile dumneavoastră profesionale.

Exigențe ale postului

Multe locuri de muncă necesită o educație sau o experiență de muncă specifică. Cu toate acestea, aplicațiile care nu sunt pentru un loc de muncă specific pot permite solicitanților să enumere titluri generale de locuri de muncă sau departamente specifice din cadrul companiei în care sunt interesați să lucreze. Întrebările din chestionar au ca scop specificarea competențelor solicitantului. Ele sunt menite să dezvăluie dacă candidatul este potrivit pentru postul respectiv.

Întrebări privind salariul

Întrebările referitoare la istoricul și cerințele salariale reprezintă un potențial câmp minat pentru cei care caută un loc de muncă. Angajatorii folosesc adesea cerințele salariale pentru a elimina potențialii candidați. Din acest motiv, mulți experți în carieră îi sfătuiesc pe cei aflați în căutarea unui loc de muncă să amâne discuția despre salariu până când oferta de angajare este mai sigură. În schimb, pentru cererile de angajare care necesită cerințe salariale, includeți un interval salarial larg sau precizați că cerințele salariale sunt flexibile. Dacă trebuie să fiți specific în chestionarul dumneavoastră, fiți sincer

.


Lucrezi.ro - locuri de muncă
Lucrezi.ro
împreună formăm piața muncii
Recomandăm ultimele articole
  • Respectul subordonaților este important pentru funcționarea echipei
  • Cele mai bune abilități organizatorice pe care le caută profesioniștii în resurse umane și cum să le dezvolți
  • Asumați-vă rolul de recrutori. Ieșiți în evidență printre ceilalți candidați
  • 4 cariere care aduc mult stres
  • Care sunt cele mai proaste locuri de muncă pentru plămânii tăi
  • Cum să te descurci cu un coleg care "face pe șeful"
  • Cum să devii indispensabil la locul de muncă?
dezvoltator și redacție
Lucrezi.ro
Contact la redacție: lucrezi@e.lucrezi.ro
  • Bucureşti
  • Iaşi
  • Timişoara
  • Cluj-Napoca
  • Constanţa
  • Galaţi
  • Craiova
  • Braşov
  • Ploieşti
  • Oradea
  • Brăila
  • Bacău
  • Arad
  • Piteşti
  • Sibiu
  • Târgu Mureş
  • Baia Mare
  • Buzău
  • Suceava
  • Botoşani
  • Satu Mare
  • Râmnicu Vâlcea
  • Drobeta-Turnu Severin
  • Tulcea
  • Piatra Neamţ
  • Reşiţa
  • Târgu Jiu
  • Târgovişte
  • Focşani
  • Bistriţa
Lucrezi.ro - locuri de muncă

Găsește-ți o muncă mai bună rapid și simplu.

  • Lucrezi.ro
  • Locuri de muncă
  • Locuri de munca în străinătate
  • Orașe
  • Profesii
  • Principiile de prelucrare a datelor cu caracter personal
  • Termeni și condiții
  • Despre Lucrezi.ro
locuri de muncă
  • Bucureşti
  • Iaşi
  • Timişoara
  • Cluj-Napoca
  • Constanţa
  • Galaţi
  • Craiova
  • Braşov
  • Ploieşti
  • Oradea
  • Brăila
  • Bacău
  • Arad

© Copyright 2021 Lucrezi.ro | Despre Lucrezi.ro | TRAFFIC DRIVER s.r.o. (VAT ID CZ24179205)