Manager Financiar Bucureşti

Manager Financiar
Bucureşti
Bucureşti, Romania

Profilul cautat:

• ✅ Educație și calificări
• Studii superioare în Finanțe, Contabilitate sau Economie.
• Certificări suplimentare (ACCA, CIMA, CECCAR) constituie un avantaj.
• ✅ Experiență
• Minim 3-5 ani în controlling sau management financiar.
• Experiență în coordonarea echipelor financiare mixte.
• Experiență în medii dinamice, cu raportare directă către CFO sau management de top.
• ✅ Cunoștințe tehnice
• Excel avansat, ERP (SAP, Navision, Oracle etc. ).
• Cunostinte solide in BI, SAP Business One.
• Cunoștințe solide de analiză financiară, bugetare și fiscalitate.
• Familiaritate cu legislația muncii și salarizării.
• ✅ Competențe soft
• Leadership ferm, dar colaborativ.
• Gândire analitică și orientare spre soluții.
• Excelente abilități de comunicare și prezentare.
• Capacitate de prioritizare în contexte cu presiune.
• Working knowledge of English - upper-intermediate is mandatory

Descriere job:

Asigurarea unei gestiuni financiare riguroase și strategice a companiei, prin coordonarea activităților de controlling, trezorerie, salarizare și administrativ, în conformitate cu obiectivele companiei și reglementările legale. Rolul presupune integrarea operațională a funcțiilor cheie financiare și suport decizional direct pentru CFO.

Responsabilități principale:

• ? Controlling
• Coordonarea proceselor de bugetare, forecast și planificare financiară.
• Analiza lunară a abaterilor față de buget (P&L, cash flow, costuri, venituri).
• Elaborarea rapoartelor financiare pentru CFO și top management.
• Monitorizarea performanței financiare pe centre de cost, proiecte și linii de business.
• Sprijinirea luării deciziilor prin analiza scenariilor financiare și simulări.
• Automatizarea și îmbunătățirea proceselor de raportare și controlling.
• ? Treasury & Payroll
• Asigurarea unui flux de numerar echilibrat și monitorizarea permanentă a lichidității.
• Supervizarea relației cu băncile, partenerii financiari și auditorii.
• Aprobarea plăților și monitorizarea expunerii valutare.
• Validarea documentelor salariale și supervizarea proceselor de payroll.
• Asigurarea conformității legale în materia salarizării și impozitelor aferente.
• ? Administrativ
• Coordonarea activităților administrative (logistică, flota, achiziții non-core, mentenanță sedii etc. ).
• Optimizarea costurilor operaționale și a contractelor de servicii.
• Supervizarea politicilor și procedurilor interne cu componentă administrativă.
• ? Leadership și colaborare
• Coordonarea și dezvoltarea echipelor din subordine.
• Oferirea de suport financiar altor departamente.
• Participarea activă în proiecte strategice și inițiative de eficientizare.
• Colaborare permanentă cu CFO pentru implementarea direcțiilor financiare ale companiei.

Pachet de beneficii

• Pachet salarial competitiv, corelat cu nivelul de responsabilitate și experiența profesională;
• Bonus anual de performanță, acordat în funcție de atingerea obiectivelor individuale și organizaționale;
• Echipamente de lucru moderne: telefon mobil și laptop de serviciu;
• Acces la un mediu profesional dinamic, în care inovația, colaborarea și dezvoltarea continuă sunt susținute activ;
• Oportunități de creștere profesională, prin implicarea în proiecte strategice transversale, si nu numai;
• Susținere pentru participarea la traininguri, cursuri de specializare și certificări relevante domeniului.

Creat în 1959, Grupul Roullier este o companie multinaţională care îşi desfăşoară activitatea în 131 de tări, având o cifră de afaceri cumulată de 3, 6 miliarde Euro. Povestea noastră este o aventură umană şi industrială, adunând împreună 8 500 angajaţi conduşi de aceeaşi energie: dorinţa de a-şi asuma noi provocări! Într-o lume în care creşterea demografică are ca efect imediat creşterea cererii de hrană, noi creem şi distribuim soluţii inovative în nutriţia plantelor, animalelor şi oamenilor. Produsele noastre derivă din experienţa celor 400 de ingineri care oferă în permanenţă soluţii inovative. Atipic şi pasionat, Grupul Roullier şi-a conservat, încă de la începuturi, conducerea 100% familială. Cei 65 de ani de rezultate pozitive ne permit să ne autofinanţam creşterea şi să păstrăm o vedere pe termen lung, în contextul economic actual. Timac Agro România şi-a câştigat o reputaţie de lider în inovaţie şi tehnologie, reputaţie datorată atât produselor de top, cât mai ales unei echipe de specialişti care îşi dezvoltă cariera într-o cultură unică, extrem de antreprenorială. O carieră alături de Timac Agro România este provocatoare şi generoasă pentru cei care deţin viziunea corectă, experienţă, abilităţile necesare şi spiritul comercial! Mai multe detalii despre noi puteţi găsi pe www.roullier.com sau www.ro. timacagro.com